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Authors
Abstract(s)
Qual o impacto que a existência de diversidade de género nos conselhos de administração
causa nos valores financeiros das empresas? Será que existe sequer algum impacto
significativo? Este trabalho procura responder a estas questões sendo o seu principal objetivo
analisar a relação entre a diversidade de género nos conselhos de administração e o valor das
empresas.
Para tal, foram analisadas as rendibilidades semanais de 255 empresas cotadas no índice
STOXX Europe 600, desde Janeiro de 2019 a dezembro de 2021, através da metodologia
Fama e French (2018), tendo em conta o modelo de seis fatores.
Apesar dos valores mostrarem que existe um impacto positivo nos valores financeiros das
empresas quando existe mais diversidade de género, os resultados não são conclusivos uma
vez que não existe significância estatística nos mesmos.
Description
Keywords
Diversidade de género Modelo de 6 fatores Fama & French Valor da empresa